Vanwege groei en uitbreiding van locaties in Zeeland zijn wij op zoek naar een ervaren manager voor 32 tot 36 uur per week.
  • Werk je graag samen met collega’s aan de kwaliteit van zorg, strategische en financiële ontwikkelingen en veiligheid in de regio?
  • Ben jij een ervaren manager die vanuit dienend leiderschap teams weet te coachen op weg naar zelforganisatie?
  • Geeft het jou een kick om bij te dragen aan het stimuleren van onze cliënten in hun ontwikkeling?
Dan komen we graag met je in contact om jouw toegevoegde waarde en onze mogelijkheden te bespreken en te ontdekken of jij de manager bent die ons Management Team een extra boost gaat geven op weg naar een mooie toekomst.
Je vormt met je collega locatiemanagers, de directeur, de managementassistenten, de controller en de HR adviseur samen het MT van de regio. Vanuit onze toekomstvisie zijn we voortdurend gericht op nieuwe groeikansen en mogelijkheden om bij te dragen aan een mooi leven voor mensen met een verstandelijke beperking. 

Jouw verantwoordelijkheden zijn onder andere:
  • Bewaken van de kwaliteit van de verleende zorg, de tevredenheid van cliënten en verwanten;
  • Realiseren van de afgesproken (financiële) doelstellingen;
  • Stimuleren en faciliteren van de professionaliteit, de ontwikkeling en het welbevinden en de veiligheid van de medewerkers;
  • Vertalen van de  zorg-, markt-, maatschappelijke-, en innovatieve ontwikkelingen naar mogelijkheden voor medewerkers en cliënten.
Over jou
Je ziet de waarde van netwerken in en zoekt actief de samenwerking met anderen op. Zowel binnen als buiten Philadelphia. Je denkt in kansen en mogelijkheden en durft daarbij te vernieuwen en gebaande paden te verlaten.Je werkt vanuit de principes van dienend leiderschap en weet een goede balans te vinden tussen zorg en zakelijkheid en wanneer jouw nabijheid wel of niet noodzakelijk is. Je kunt aantoonbare resultaten laten zien op het gebied van samenwerken en netwerken, initiëren en aansturen van projecten/ dienstverlening en van jouw impact als leider. Met jouw positieve energie haal je het beste uit cliënten, verwanten en medewerkers. Je bent in het bezit van een afgeronde hbo opleiding en hebt minimaal 5 jaar managementervaring.

Dit krijg je van ons
•            Allerlei trainingen om bij te blijven en fris te blijven in je vak;
•            Faciliteiten om 'goed in je vel' te zitten;
•            Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €3.189,- en maximaal €4.652,- (FWG 60) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en       opleiding;
•            Een contract voor bepaalde tijd, na gebleken geschiktheid onbepaalde tijd;
•            Een enthousiast Management Team dat samen verantwoordelijkheid draagt en je ondersteunt waar nodig.

Echt iets voor jou?
Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past. Doe dit uiterlijk 4 december as. via de sollicitatieknop op werken voor Philadelphia (vacaturenummer 501). Heb je nog vragen? Bel naar Michael Verweij, HR-adviseur Zorg & Wonen Regio Zuid, tel: 06 - 10 39 26 51. Een assessment is onderdeel van de procedure. We vinden interne mobiliteit belangrijk. Daarom kiezen we bij gelijke geschiktheid voor een interne sollicitant.

Wij stellen reacties van werving- en selectiebureaus of headhunters op deze vacature niet op prijs.

Stichting Philadelphia

5411
Zeeland

3 doelgroepen

  • Lichte verstandelijke beperking
  • Verstandelijke beperking
  • Jeugd & gezin
  • 32 - 36 uren
    hbo
    FWG 60 (min €3189,- en max €4652,-)
    Sluitingsdatum 04 december 2020
    501

    Contactpersoon

    Michael Verweij
    Toevoegen aan favorieten

    Solliciteren, hoe werkt dat?

    Solliciteren

    Klik op 'Solliciteren' bij de vacature van een voor jou passende functie en solliciteer

    Kennismaken

    Als er vanuit beide kanten een match is, word je uitgenodigd voor een gesprek

    Een dag meelopen

    In overleg kun je eventueel eerst een dag meelopen op locatie om sfeer te proeven